El Panorama Anual de Inclusión Financiera 2020 realizado por la Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP) ubicó a Oaxaca entre los cinco estados con menor monto de prima de seguros de accidentes y enfermedades.
El documento señala que en Oaxaca, en promedio el monto de la prima de riesgos de accidente que paga el patrón para asegurar a sus empleados es de 37 pesos, un monto bajo en comparación con los 3 mil 187 pesos que recibe un trabajador en Ciudad de México.
El estudio muestra que los estados con menor monto de prima en seguros de accidentes y enfermedades son Tlaxcala, Campeche, Zacatecas, Oaxaca y Colima, cuyos montos por persona es entre 37 y 195, siendo Oaxaca el que tiene menor monto.
En el caso de las entidades federativas con mayor monto de prima en seguros está Ciudad de México, Nuevo León, Jalisco, Estado de México y Coahuila, cuyos montos están entre 316 y 3 mil 187 pesos.
Cabe señalar que para Oaxaca, de acuerdo con la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE), en el primer trimestre de 2021 se reportaron que de los casi 2 millones de oaxaqueños ocupados, sólo 45.6%, puede tener esta prima de seguros.
Esto debido a que las leyes establecen que como patrón se debe dar una cuota correspondiente a los riesgos que puedan correr los empleados en sus actividades laborales, la cual incluye los accidentes.
Señalan que el monto varía, pues el patrón debe realizar la evaluación de siniestralidad correspondiente y verificar las variaciones en cuanto a la prima por el riesgo de trabajo.
Transcurrido un año pueden aumentar o disminuir la cantidad de enfermedades o accidentes laborales y a su vez, aumentaría o disminuiría el costo de la cuota a cancelar.
Cabe resaltar que el Panorama Anual de Inclusión Financiera 2020, concentra el avance en inclusión financiera al cierre del 2019, específicamente en materia de infraestructura para la provisión de servicios financieros, cuentas de captación, créditos, cuentas de ahorro para el retiro, seguros, medios de pago, remesas, acciones para la protección al consumidor y, por cuarto año consecutivo, un capítulo con perspectiva de género.
En el caso, se observa que aún faltan más temas para generar políticas públicas principalmente para los trabajadores, pues en el caso de los no asalariados o informales, continúan desamparados para recibir beneficios como prima de seguros.
