A la mayoría de las mujeres que ejercen cargos públicos en los municipios se les asignan tareas que refuerzan los estereotipos.
Anabel López, representante del Instituto Nacional los Pueblos indígenas (INPI), señaló que a las mujeres se les asignan regidurías que no tienen poder, como la de ecología y de la mujer.
Comentó que cuando una mujer accede a la sindicatura o la regiduría de hacienda se presenta la violencia política de género.
“Están siendo asignadas a cargos que reproducen estereotipos: regidoras de salud, regidoras de educación; si el municipio fuera efectivamente un órgano colegiado como lo establece la ley, y las decisiones se tomarán en cuerpos colegiados, pues esto no tendría afectación; sin embargo, las decisiones en los cabildos, principalmente de partidos políticos, se toman en una comisión pequeña; en los municipios de sistemas normativos indígenas es, en muchos, la asamblea la que define las prioridades”, dijo.
En el Conversatorio Derechos políticos de las mujeres indígenas en Oaxaca, organizado por el Observatorio de Participación de las Mujeres, la diputada local, Elisa Zepeda comentó que prevale la idea que las mujeres no saben gobernar; y la población masculina de algunas comunidades realiza procesos amañados y simulan la participación de las mujeres en la toma de decisiones.
“Nadie nace sabiendo, éste es otro estereotipo, otro obstáculo que tenemos en las comunidades, ellos asumen que no tenemos las capacidades para gobernador, no tenemos incluso, la capacidad de elegir. Muchas de las asambleas son manipulables, y llegamos a procesos de elección para cargos comunitarios con asambleas acordadas, donde ya los hombres incidieron, donde ya los hombres tejieron, articularon; y a las mujeres nos llevan solo para sumar votos”, agregó.
La directora de fortalecimiento de la Secretaría de Asuntos Indígenas (SAI), Mara González, cuestionó si realmente sirve que las mujeres accedan a cargos públicos con poco margen de decisión.
“Nos hemos estado cuestionando: estos espacios para qué sirven sino tenemos un margen de movimiento de las mujeres, sin embargo, hay un avance y se les ha estado incorporando a las regidurías; sí hay que poner sobre la mesa que no somos mujeres para estar solo en esas cargos públicos para estar meramente por cuestión de género”, manifestó.
La funcionaria estatal reveló que, este año atendieron un caso de una regidora a la que bajaron el salario por acuerdo de una minoría; y a otra concejal en un municipio diferente la agredieron por amamantar a su hijo.
“El Presidente Municipal le hizo algún comentarios bastante delicados, y ella decía `no tengo otro espacio para amamantar a mi hijo, más que cuando vengo a trabajar'”, relató.
La titular de la Secretaría de la Mujer Oaxaqueña (SMO), Ana Vásquez, reprochó la falta de presupuesto para trabajar en la defensa de los derechos de las mujeres.
